Приказ о сокращении должностей сводный бланк

приказ о сокращении должностей сводный бланк

Законны ли такие действия? Об этом и не только вы узнаете из статьи. Его пишут по определенной Госкомстатом форме и обязательно регистрируют в Журнале приказов. С текстом приказа работник должен ознакомиться лично и поставить свою подпись. Для разработки табличной части штатного расписания могут использоваться и иные формы. Обратите внимание, что нередко, сокращая штат одного подразделения, работодатель увеличивает штатную численность другого. Приказ (распоряжение) утверждается руководителем организации или уполномоченным им лицом. Внесение изменений и дополнений производится приказом руководителя организации или уполномоченного им лица. Примерный образец Работник, получивший доступ к конфиденциальной информации, должен подписать индивидуальное письменное обязательство о неразглашении коммерческой тайны. Если в процессе визирования в проект вносятся существенные изменения, то он подлежит повторному визированию. Фактически изменились подписи виз согласования в конце формы. Журналы (книги) в обложечке прозрачной, так что странички не загнутся и обложка не испачкается.

Зачем нужно штатное расписание и как его составить

Скачать RTF: reglament.rtf

Скачать DOC: polozhenie2011.doc

Похожие записи: